Raiffeisen erachtet die Integration von Menschen mit Beeinträchtigungen im Arbeitsleben als selbstverständlich. Wir schaffen ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem sich Menschen mit Beeinträchtigungen wertgeschätzt fühlen.

Raiffeisen bekennt sich zur gelebten Chancengleichheit und zur Förderung aller Mitarbeitenden unabhängig davon, ob sie beeinträchtigt sind oder nicht. Raiffeisen nimmt ihre gesellschaftspolitische Verantwortung wahr und setzt sich aktiv für eine positive Sensibilisierung zum Thema Integration von Menschen mit Beeinträchtigung sowie zur gelebten Inklusion im Unternehmen und der Gesellschaft ein.